11月15-16日，永业行2012年度第四期新员工培训在湖北省消防招待所举行，董事长方国成、助理总裁田新丑、人力资源部负责人杨雪莲出席了开训仪式。来自总部及各分部的39名新员工参加本次培训。
开训活动上，董事会长方国成发表论文了以“刻画性格特征、计划人身”偏重于题的重点表态发言，深层次浅出地解析了工作之路计划的重点性。顾问总裁大人田新丑对新营业员透露欢迎词，并表杨大伙儿一直学习的、加强自我发展。人力资资源英文部负责管理人杨雪莲牢固树立了教学的最终目的和重要性，并就教学游戏东西、考虑监督制度及后期教学有关于方式方法实施了谋划。此前教学耗时4天，在多余的商务办公基本礼仪、单位监督制度、服务流程图、名牌推行和工艺扶持等游戏东西的基本上，还设立了心理、学会感恩等想关游戏东西。参培师出席了教学考虑监督制度，并对整场教学给以了比较好的品评。